Verwaltungshandbuch der TU Clausthal
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0. Systematik, Inhaltsverzeichnis und Hinweise zur Benutzung
1. Verfassung und Organisation der Universität
2. Haushalts- und Wirtschaftsangelegenheiten
3. Personalangelegenheiten
3.00 Allgemeine Personalangelegenheiten
3.00.01 Pflichten und Rechte der Beschäftigten
3.00.02 Fürsorge und Betreuung
3.00.03 Nebentätigkeiten
3.00.04 Personalwirtschaft
3.00.06 Personalvertretung
3.00.07 Arbeitszeit
3.00.08 Lehrverpflichtungen
3.00.10 Bekämpfung von Korruption
3.00.11 Gleichstellung, Gleichbehandlung, Gleichberechtigung
•
3.00.11.02 Informationen zum Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG)
•
3.00.11.03 Beschwerdestelle nach AGG
•
3.00.11.04 Niedersächsisches Gleichberechtigungsgesetz (NGG)
3.00.12 Beurteilungsrichtlinien (Nds. Landesverwaltung)
3.00.13 Stellenbesetzung
•
3.00.14 Dienstvereinbarung zur alternierenden Telearbeit und zum mobilen Arbeiten
•
3.00.15 Mindestlohngesetz
•
3.00.16 Dienstvereinbarung "Personalentwicklung und Fortbildung" an der TU Clausthal
•
3.00.17 Dienstvereinbarung "Durchführung des Jahresgespräches" an der TU Clausthal
•
3.00.18 Dienstvereinbarung "Videoüberwachung" an der TU Clausthal
3.10 Beamte
3.20 Beschäftigte
3.40 Andere Beschäftigte
3.51 Reisekosten
4. Forschungsangelegenheiten
5. Akademische Angelegenheiten, Allgemein
6. Studien- und Prüfungsangelegenheiten
7. Studentische Angelegenheiten, Studentenschaft, Studentenwerk
8. Technische Verwaltung, Liegenschaften, Arbeitssicherheit und Umweltschutz
9. EDV und Statistik
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3.00 Allgemeine Personalangelegenheiten
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3.00.11 Gleichstellung, Gleichbehandlung, Gleichberechtigung
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3.00.11 Gleichstellung, Gleichbehandlung, Gleichberechtigung
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Fabian Jütte
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Juli 14, 2023
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3.00.11.02 Informationen zum Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG)
3.00.11.03 Beschwerdestelle nach AGG
3.00.11.04 Niedersächsisches Gleichberechtigungsgesetz (NGG)
Impressum
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